Intégration du cheval en relation d’aide
Volet introduction
Introduction aux approches d’interventions assistée ou facilitées par le cheval
Les différentes approches intégrant le cheval
Les formations relation d’aide et équestre requises
Quel type de cheval ? – les caractéristiques recherchées
L’éducation : Les lettres de base – Les essentielles
Expérimenter comme intervenant en relation une activité d’animation/intervention intégrant le cheval comme allié partenaire.
Volet bien-être
La notion de consentement et le bien-être équin en contexte d’intervention en relation d’aide
Les besoins fondamentaux à respecter afin de favoriser une relation égalitaire assurant le bien-être du partenaire équin.
La notion de consentement
Les canaux de communication, les émotions, les signaux de stress et les comportements de remplacements.
Établir un lien de connexion et un véritable partenariat
Lecture des signaux auprès de la harde de chevaux – les rôles et dynamiques relationnelles
Volet éducation
L’éducation positive, la relation de connexion au sol et en liberté avec l’allié cheval partenaire d’intervention en relation d’aide.
Les bases essentielles de l’éducation positive
Le travail au sol
Le travail en liberté
Les limites du « travail monté »
Développer ses compétences de communication, de lecture du décodage équin ainsi que sa cohérence gestuelle auprès de différents chevaux partenaires.
Volet intervention
Initier des interventions de relation d’aide en intégrant un animal partenaire en adoptant des pratiques sécuritaires et ce en fonction de différentes clientèles.
Les différentes types approches intégrant le cheval comme animal partenaire et les bienfaits (ainsi que les risques) auprès de différentes clientèles
Adopter une rigueur professionnelle dans ses actes professionnels
Adopter des pratiques sécuritaires et ce en fonction des situations
Expérimenter différents types d’interventions intégrant le cheval comme animal partenaire auprès d’une clientèle variée
Exemples et expérimentations –auprès des chevaux partenaires d’intervention en relation d’aide.
Développer une entreprise
Outils pour accompagner les intervenants de la relation d’aide souhaitant développer une entreprise à titre de travailleur autonome.
Les assurances requises (acte professionnel, erreur et omission, etc.)
L’évaluation des besoins et le développement d’un plan d’affaire
La gestion d’un budget (ressources et dépenses)
La gestion de la publicité et des réseaux sociaux
Le alliés, s’entourer d’une équipe et le perfectionnement continu
Équicoaching
Programme pour accompagner des employés au sein d’une entreprise (EXCLUSIVITÉ)
